Artykuł jest opisem systemu dyspozycyjności pracowników samorządowych i różnego rodzaju zasobów, wykorzystywanego z chwilą wystąpienia sytuacji kryzysowych i innych zdarzeń losowych. Autor wyeksponował ograniczenia organizacyjne i finansowe takiego systemu, wskazując jednocześnie potencjalne drogi ich zniwelowania.

Link do tekstu